Formació en les organitzacions i el rol del Chief Learning Officer
chief learning officer

Un recent article de Harvard Business Review, “The Transformer CLO” destaca la creixent importància del rol del “Chief Learning Officer” (CLO) en les empreses actuals i com aquests professionals han evolucionat de simples formadors a veritables transformadors de les capacitats i la cultura de les organitzacions. Basat en entrevistes amb CLOs de 19 grans empreses, […]

Read more
Design Thinking com a transformació de la cultura a les organitzacions

El pensament creatiu (o Design thinking, en anglès) es refereix a l’acte de dissenyar activitats cognitives específiques que els dissenyadors apliquen durant el procés de disseny. El pensament creatiu és una metodologia no exclusiva per dissenyadors, que ajuda les persones a entendre i desenvolupar maneres creatives per solucionar un assumpte específic, generalment el negoci. Wikipedia Segons […]

Read more